Gustavo Martínez, un entrepreneur reconnu pour sa carrière réussie dans le secteur de l’éducation, lance un livre innovant qui rayonne d’espoir et de motivation en ces temps difficiles. Le livre, intitulé ‘Princípios Poderosos para Recomeçar: o fundo do poço não é o seu lugar’ (Principes Puissants pour Redémarrer : le fond du gouffre n’est pas votre place), est un véritable guide de dépassement et de résilience. Ce travail met en lumière des histoires inspirantes de personnalités notables, notamment des figures telles qu’Abraham Lincoln, Ronaldo Fenômeno, J.K. Rowling, parmi d’autres, qui ont affronté des adversités monumentales et réinventé leur vie.
Martínez, qui apporte avec lui un parcours réussi après avoir fondé le Groupe Newcastle à 24 ans, partage des idées précieuses et des messages puissants sur la façon de relever les défis. Le livre, préfacé par l’icône du basketball Oscar Schmidt, vise à inspirer chaque individu à reconstruire ses rêves et à trouver de la force dans l’adversité.
Le livre est une invitation au dépassement et au pouvoir de reconstruire une vie épanouie, rappelant que chaque personne a le potentiel de transformer non seulement son propre parcours, mais aussi ceux qui l’entourent.
En plus d’offrir des témoignages inspirants, l’ouvrage partage également des réflexions sur la peur de l’échec et l’insécurité, incitant les lecteurs à embrasser les changements et les actions positives. En fournissant des exemples vivants de réinvention, Martínez renforce le message que le mécontentement peut être un catalyseur pour des décisions qui façonnent un avenir plus prometteur.
Le livre ‘Princípios Poderosos para Recomeçar: o fundo do poço não é o seu lugar’ promet d’être une source d’inspiration et d’encouragement pour ceux qui cherchent la résilience et un nouveau départ, démontrant que même dans les moments les plus difficiles, des opportunités de croissance et de transformation peuvent être trouvées.
Parmi les exemples notables de dépassement mentionnés dans votre livre, comme la trajectoire d’Abraham Lincoln, Ronaldo Fenômeno et JK Rowling, quels aspects vous ont le plus impressionné dans leurs voyages de nouveaux départs ? Et comment ces histoires vous ont-elles inspiré dans l’écriture de votre livre ?
Pour moi, toutes les histoires partagées dans le livre ont eu un impact sur ma vie au cours des nouveaux débuts de mon voyage ; En tant qu’entrepreneur pendant 14 ans, j’ai connu de nombreux nouveaux départs, mais le principal a été Ronaldo Fenômeno qui s’est cassé le genou au sommet de sa carrière, il a entendu de nombreuses personnes lui dire que s’il marchait à nouveau, ce serait un miracle et il est revenu, il a remporté la Coupe du Monde, il a été le meilleur buteur de la Coupe du Monde et un exemple pour chaque Brésilien : abandonner ne devrait jamais être une option ; d’autres histoires qui m’ont inspiré sont celles de Lionel Messi qui était détesté dans son pays et après avoir remporté la Coupe du monde, il est devenu la plus grande idole de la nation, Liza Velásquez a une belle histoire de dépassement et de Stallone.
Lors de votre transition d’une carrière en entreprise vers l’entrepreneuriat, quels ont été les principes fondamentaux qui ont guidé votre parcours et contribué à la reconnaissance et au succès de Newcastle ? Comment ces principes continuent-ils de guider l’entreprise aujourd’hui ?
Fidélité, honnêteté, innovation et collectif. Je crois vraiment en ces piliers pour tout projet d’artiste de haut niveau ; La loyauté concerne une équipe de personnes de caractère, qui ne corrompent pas leurs valeurs dans les circonstances ; L’honnêteté est liée à la transparence et à la communication affirmée, à l’alignement des attentes et à la vision de l’avenir ; L’innovation consistant à ne pas se concentrer sur ce que fait le concurrent, à ne pas regarder l’herbe du voisin mais à rechercher l’évolution restera toujours la référence et non la copie ; Collectivité : chacun dans l’équipe est important et doit être encouragé à se développer ; Une équipe devient la gagnante ; quand les grands deviennent petits, pour que les petits deviennent grands. Créez l’harmonie avec l’équipe et chacun a l’initiative de se sacrifier pour le mieux pour le collectif.
Comment Newcastle Idiomas, depuis sa création jusqu’à sa reconnaissance et son succès actuels, démontre-t-elle l’application de principes essentiels et comment ces valeurs contribuent-elles à l’excellence de la marque sur le marché ?
Ces principes sont démontrés dans la pratique quotidienne ; Newcastle est devenue la marque la mieux notée du secteur dans la région dans laquelle elle opère et cette culture avec les principes et les valeurs de l’entreprise ont été des externalités pour les étudiants qui ont suivi le développement de nombreux professionnels tout au long de leur parcours. Tous les franchisés de Newcastle sont des personnes qui ont commencé comme employés et ont compris cette mentalité et, grâce à elle, ont construit les piliers du développement de leur carrière professionnelle.
Son travail, « Principes puissants pour recommencer », promeut une réflexion sur la résilience et le recadrage. Comment voyez-vous le rôle de ces principes dans la vie des personnes confrontées à des défis personnels ou professionnels ? Quels apprentissages, vécus lors de vos propres défis et au début de votre parcours entrepreneurial, ont été essentiels à réévaluer et à recommencer ?
Pour tout ce que vous envisagez de faire dans la vie ; Abandonner ne devrait jamais être une option et le livre présente de nombreuses histoires vraies qui le montrent clairement ; pendant mon voyage, je n’ai jamais eu de plan B ; Le plan B a toujours été de réaliser le plan A. Nous devons souvent modifier notre itinéraire et les stratégies que nous suivons ; mais ne changez jamais le but.
Les objectifs ne sont pas déterminés par les circonstances de la vie mais par vos idéaux ; Si Dieu vous a permis d’avoir une vision attrayante de l’avenir, vous devez croire en cette vision, souvent quand on fait quelque chose qui plaît à Dieu, on déplaît à l’ennemi et c’est là que se produisent les attaques, l’envie naît de l’intimité, dans mon Au début, j’ai reçu de nombreuses attaques selon lesquelles j’allais faire faillite rapidement, que mon entreprise était mauvaise et petite et tant d’autres choses et dans ces moments-là, c’est là qu’il faut prendre une décision entre abandonner ou continuer, entre écouter la voix du monde ou écouter la voix de Dieu; le choix est entre les mains de chacun. J’ai choisi de continuer, mais beaucoup de gens abandonnent à cause des critiques qu’ils entendent de la part de leurs proches.
Quels sont les défis les plus courants auxquels les gens sont confrontés lorsqu’ils tentent de reconstruire leur vie et de prendre un nouveau départ, et comment suggérez-vous de gérer ces difficultés ?
D’après mes études et mes exemples de vie, le plus grand défi est d’avoir un esprit sain ; beaucoup de gens se torturent avec les échecs et les traumatismes qu’ils ont vécus dans la vie et vivent la même vie, avec les mêmes limites, pendant de très nombreuses années ; votre passé peut contenir des erreurs et des échecs, mais votre avenir est un livre blanc et adopter l’attitude consistant à changer les insatisfactions de la vie est la première étape pour construire une vie meilleure et tout ce que vous entreprenez de faire, faites toujours pour honorer Dieu. Je crois vraiment au pouvoir de la foi.
Dans le contexte de votre livre, comment décririez-vous l’importance d’un état d’esprit positif et d’une vision à long terme pour surmonter l’adversité et recommencer ?
La santé mentale est fondamentale pour se développer dans n’importe quel domaine, un esprit négatif et pessimiste ne construira jamais une vie positive, la vie est un apprentissage et une évolution constante et le fait de suivre le processus est ce qui garantit cette formation préparée à l’âge adulte ; Ne sabotez pas les processus, ce n’est qu’alors que vous construirez une mentalité forte pour faire face à ces adversités.
Dans votre parcours entrepreneurial, quel a été le moment le plus difficile que vous avez rencontré et comment l’avez-vous surmonté ? Quelles leçons précieuses avez-vous tirées de cette expérience ?
Sans aucun doute, c’était la pandémie, où j’avais de très nombreuses responsabilités, et nous avons dû continuer à lutter dans ce scénario de chaos et d’incertitude et dans cette même période (des mois plus tard), j’ai perdu ma mère. Mais les difficultés physiques, financières et émotionnelles que j’ai traversées au début ont beaucoup contribué à ma formation de leader et d’entrepreneur.
Quels sont les principes fondamentaux qui vous paraissent essentiels pour quelqu’un qui souhaite démarrer un projet de zéro, comme vous l’avez fait avec Newcastle à 24 ans ?
Ayez de l’amour et du désir pour la cause, croyez vraiment à la victoire, même malgré certaines défaites, recherchez des connaissances techniques pour votre entreprise et comprenez l’importance de l’intelligence émotionnelle, car l’intelligence émotionnelle a beaucoup à voir avec la foi, la vision de la vie et la résilience.
À quelqu’un qui traverse une période difficile et qui cherche à se remettre sur pied, quels conseils donneriez-vous pour entamer un nouveau chapitre de sa vie, tant sur le plan personnel que professionnel ?
Humble pour apprendre, croire et construire une vraie relation avec Dieu. Il y a des moments dans la vie où seul Dieu peut vous sortir du trou dans lequel vous vous trouvez. Interrogez une personne qui a perdu un être cher ou qui a quelqu’un qu’elle aime à l’hôpital sur le pouvoir de la foi. Le miracle naît de l’adversité, à plusieurs reprises mon équipe et moi avons vécu le miracle de l’enrôlement dans des scénarios très défavorables, mais le miracle n’arrive qu’à ceux qui croient vraiment au miracle. L’état émotionnel est bien plus important que votre unité.
Suivez Gustavo Martínez sur Instagram
*Avec Regina Soares